台北靈糧堂向來看重交友、婚姻及親職等家庭服事，過去曾在牧養處下成立家庭事工部，後來因人事變遷組織重整而暫停。然而，服事家庭的工作並沒有停止下來，持續在各部門中進行，直到2012年主任牧師區牧師提出「轉化、家庭、植堂」三大具體目標，於是在牧養處下再次成立家庭事工中心至今近兩年。

一、教會的家庭策略

教會既是一群被神呼召的人組成，人也都生活在家庭單位裡，在牧養中關心一個人，幾乎等同於關心他的家。因此，教會自然關心家庭的建立、家庭的經營、家人間的關係、家庭教養、家庭的事奉、家庭的風險、家庭的崩解等數不盡的家庭需要，因著聖經中有明確的家庭真理教導，故教會對家庭的關顧，顯然是與世俗的教導有所分別。

關於教會對家庭的作法，除教會牧長團隊以強烈心志(制訂規則、編列預算)領導，還涵蓋了教育、牧養與服務等領域，共同構成教會整體的家庭策略。檢視台北靈糧堂相關家庭主張有：

‧主日信息：家庭主日、鼓勵生育、鼓勵家庭祭壇、看重聖經中家庭真理等。

‧連結眾教會宣示家庭價值：參與幸福家庭義走、參與支持兩性婚姻連署等。

‧婚禮場地租借及牧者證婚規則：鼓勵接受婚前輔導及婚前教育。

‧補助費用：鼓勵參加夫妻營會保養婚姻、同工接受專業培訓、同工子女教育補助。

‧社會關懷中心：慈惠救助金、老人日托及送餐、理債、貧困家庭孩童課輔等、社區家庭服務中心。

‧家庭事工中心：提供各樣婚姻家庭課程、Kids-Care館(KC館)服務幼童及新手媽媽、小耳症家庭關懷服務。

‧輔導中心：家庭關係專業諮商。

(一)服務的領域包括：

1.高風險家庭的服務，如：短期安置、即時處理、適時轉介等。

2.弱勢家庭的服務，如：陪伴扶持、定期關懷、資源整合等。

3.社區家庭的服務，如：相關家庭教育、訪視等。

(二)教育的領域包括：

將課程分為兩大類1.實用、預防性課程：學生自己受惠，帶出自己生命成長。2.訓練、事奉性課程：學生使人受惠，帶出眾人生命成長。

(三)牧養工作補足各事工對家庭幫助的缺憾

從所列出來的，似乎偏重在對家庭的教育和服務領域。然而，動用最多人力支援的、那不易看見的部分、無法具體陳述的，是透過牧區小組的牧養：牧養家人靈性、親子小組全家總動員、單身關顧、長輩關懷陪伴服事、扶持陪伴高風險家庭、全人關懷的家庭牧養(家人關係、單親婦女、跨國聯姻等)。

二、家庭事工中心之異象和理念

家庭事工中心在教會中目前主要是扮演教育的領域，並關注教會家庭策略的發展與共識，也涵蓋部份的服務領域。

(一)異象

家庭事工中心領受的異象經文是：「至於我和我家，我們必定事奉耶和華」(書廿四15下)。透過建造合神心意的我，和健康的我家，一同透過服事家庭，帶來城市的轉化。我們應當：

‧落實聖經的婚姻家庭價值於家庭。

‧培養優質的婚姻家庭信念，經營愛與關係的人生。

‧營造教會群體成為影響城市的「幸福家庭」典範。

(二)理念

1.聖經的婚姻家庭價值

上帝的創造、人的墮落、主的救贖都是從家庭開始，恢復家庭價值的事工勢在必行，教會應致力於建造「基督化家庭」，恢復「一夫一妻」、「生養眾多」、「婚前守貞、婚後守約」、「教養孩童、兩代合一」等聖經價值，使教會靠著聖靈大能所經營的婚姻家庭，成為社會中光與鹽的榮耀見證。

2.教會看重基督化家庭的建立

基督化家庭是以基督為主的家庭，也就是讓基督在家庭中作王掌權。不單只期待家人受洗信主，更是能將聖經真理原則應用於家庭中，以致家的經營決策，家人間的親密對待關係，家庭祭壇等，均樂意按主耶穌的帶領和真理來營造。

3.教會的牧養是引領人尊主為大

基督化家庭根基於家庭成員(特別是父母)樂意尊主為大，而成熟的靈命是愛神愛人樂意尊主為大的具體呈現。因此，牧養透過陪伴和門訓，引導人能在挫折中(特別是家庭)逐步學會按神的心意行，當一個人的靈命愈發成熟，他的家庭必然進入基督掌權，家人關係才會進入真實的合一。

4.家庭事奉是牧養的一環

家庭事工必然是與牧養服事緊密連結的，所有的家人關係更新，都奠基於靈命的成長。人和人之間彼此正確對待，總須有長久經驗歷程，而這歷程只有在牧養扶持中，能不斷經歷改變成長，以致在主的愛中被建立。

5.有效的學習成長，總在有效反思之後

能帶出生命成長的學習，不在於精闢的講論、專業的知識和講員，而是學習者能從教導中開始反思，看見自己的不足與渴望，並樂意付代價不斷嘗試。因此，相信真理使人得自由，善用思考教學或體驗活動來增強反思效果。領袖們需要先改變生活焦點與重心，在工作、服事與家庭關係上活出平衡的健康生活，透過身教活出榜樣，以生命影響生命。

6.落實教會成為神的家

教會當營造有家庭的溫馨和關係，不單歡迎神來到我們當中，也讓人們樂意來與我們相處，因為教會能夠和神和人都建立美好的親密關係。而這樣的健康家庭必然更多的存在教會之中，人們都要來問說：「我們也要這樣的家庭，你們幫我吧！」如此將更有效影響國家和社會。

三、家庭事工中心之執行與展望

(一)執行

1.組織：

(1)主任及顧問：異象、連結、領導、執行。

(2)企畫行政組：行政、業務、課務、管理、企畫、推廣。

(3)教育教案組：KC事奉團隊、夫妻事奉團隊、真愛青春事奉團隊、親職事奉團隊等，大多由成熟的弟兄姊妹組成，並負責培訓/規劃及設計、課程/教案設計、教案校準、教法更新、教育規劃等。

(4)團隊經營組：校園家事團隊、牧區家事團隊、福音中心家事團隊、分堂家事團隊等。

2.推廣：

(1)擬定教會家庭策略，連結部門凝聚共識，執行家庭相關計畫。

(2)推廣幸福家庭信念，營造友善家庭文化，鼓勵接受家庭教育。

(3)連結牧區及福音中心資源共享，深入牧養家庭，培育家庭事奉團隊。

(4)連結眾教會及機構共同推動家庭教育或婚姻價值，如：與韓國大地教會網路電視台合作拍攝親職課程。

3.課程：

提供相關家庭經營與親密關係成長課程，課程類別 (按年齡或家庭關係分階段)：

(1)生涯成長

單身：青少「真愛青春」，青年「單身贏家」、「愛情方程式」。婚姻：「婚前輔導」、「新婚教室」、「濃情蜜意夫妻營＋甜心小組」、「幸福婚姻教室」。

(2)教育牧養

親職：智慧教養系列「嬰幼兒期」、「兒童期」、「學齡青少期」、「全人教養」。牧養：「幸福家庭講座」。

(3)研發課程

教案設計、校準及更新、媒材設計及製作。

4.訓練：

提供牧區家庭關懷同工培訓、校園生命教育師資培訓、家庭倫理議題專業訓練及家庭事工配搭同工培訓等，並發展家庭事工各類團隊訓練及橫向聯結。現有訓練如下：

(1)真愛青春師資訓練。

(2)跟課訓練督導。

(3)談心成長班(婚姻訓練課程)。

(4)其他專業培訓：問卷檢測訓練、團體帶領人訓練、專業課程等。

5.服務：

提供社區外展、弱勢扶持、宣教、分堂支援及外地師資訓練等。

(1)KC館：幼童成長團體，新手媽媽團體。

(2)親職：分堂師資訓練，分堂課程支援，海外師訓。

(3)濃情蜜意夫妻營：分堂營會及課程支援，海外營會及課程支援。

(4)單身成長：分堂及海外支援。

濃情蜜意夫妻營

Kids-Care館開幕

(二)展望

1. 「課程、人力、團隊」資源整合：過去已有家庭工作和課程或由不同部門負責，中心可彙整現有「課程」、「師資」、「執行團隊」，同心規劃更具系統性、連貫性與橫向連結性的課程、培訓與團隊運作，使各小組、牧區、分堂與福音中心能更有果效的落實家庭事工。

2. 「牧養、福音、宣教」功能整合：家庭事工與現有「牧養系統」緊密配合，裝備牧者(含小組長)能有效幫助弟兄姊妹經營婚姻家庭，家庭主題也能成為小組在傳福音上的有效媒介之一。對於教會與福音中心的開拓和宣教上，婚姻家庭事工會成為教會與社區、學校、政府單位互動的接觸點。

3. 營造「幸福家庭、友善家庭」氛圍：教會兄姊可以領受經營婚姻家庭的優先性，不但樂意為自己的婚姻家庭努力，並願意接受服事婚姻家庭的裝備，接受差遣去關懷陪伴有需要家庭。

4. 「轉化家庭山頭」的關鍵議題：台灣婚姻家庭問題：高離婚率、少子化、高齡化、婚前性行為等，倡導婚姻預防教育和兩性親密關係教育的重要性。除非建立幸福美滿的婚姻家庭生活，否則仇敵永遠有機會破壞毀壞。

5. 幸福家庭聯盟的合一連結：近年台灣教會與婚姻家庭機構間逐漸形成共識，並尋求彼此的合一與連結，以便透過文化宣教的策略來進行家庭的轉化，包括對學校的真愛生命教育、發動家庭義走公民運動與媒體宣教等，逐步鼓勵與協助各教會成為社區的「幸福家庭中心」，幫助教會內外的人們學習經營優質的婚姻與家庭。